集團董事長夏永杰致辭
不忘初心青春無悔:我本人1994年新疆財經學院會計專業學習,從此開始砥礪奮斗的會計人生。從學校畢業后,先后在新疆布爾津皮革廠、新疆山泰實業公司履任過會計及財務管理工作,不幸的是兩家企業都相繼破產,失去了鐵飯碗。1999年7月窮苦潦倒的我只有另辟蹊徑,創辦烏魯木齊銀穗財務事務所有限責任公司。而今經過近二十年的發展,2016年銀穗組建集團公司,專注于企業財務外包、稅務代理、會計培訓、審計評估等服務,培養了一大批優秀的財稅管理人員,服務過近萬家企業,培訓企業1.5萬家,擁有15家子公司,成為擁有專業從業人員180人的大型服務集團。也逐步形成銀穗特色中小企業財稅公共服務示范平臺和財務共享平臺。我也憑借其在行業作出的突出貢獻,先后成為中國企業聯合會管理咨詢委員會第六屆委員會委員,全國中小企業管理咨詢服務入庫專家,新疆咨詢業聯合會秘書長,新疆大學研究生導師、政協第七、八、九屆政協委員等社會職務。
致力提高服務能力:銀穗在新疆各地州及寧波市設立分支機構具備維漢雙語種服務能力,建設新疆會計人才網提供會計人才資源,為新疆企業提供人才交易的信息平臺,也為集團發展全國服務市場提供了充分的人才保證。銀穗集團打造特色服務生態系統,培訓數萬企業會計,財務服務千家中小企業,為數百家大中型國有企業及上市公司的涉稅和審計業務。銀穗集團依靠近百名注冊會計師、稅務師、高級會計師、會計師、管理咨詢師團隊等專家資源,為客戶解決問題能力提供了保障,圍繞三個核心能力——服務能力、分析能力和技術能力我們在不懈努力。為二十多個行業不同類型企業和近萬家的客戶群體在財務、管理、稅務、分析、決策、數字化轉型方面提供了專業的服務。
塑造銀穗工匠精神:李克強總理所作的政府工作報告中提出“培育精益求精的工匠精神”。這是“工匠精神”首次出現在政府工作報告中。銀穗企業文化中倡導的每個人成為職業操守,需要具備的就是“工匠精神”,銀穗人對職業“一以貫之”的敬畏,對顧客“敬若神明”的尊重,對服務“止于至善”的追求。銀穗工匠的職業行為如果能夠不斷獲得顧客好評、同行推崇、社會認可等正面反饋,并且員工有穩定而不菲的收入,可以體面生活,那么“工匠精神”一定能夠發揚光大。“工匠精神”所倡導的執著和專注,并不意味著墨守成規,而是強調持續推陳出新。優秀的工匠永遠不會滿足于已經取得的成就,而是不斷根據環境的變化,在模式、創新、流程等方面尋求不斷改進。銀穗員工視工作如休息、視品質如生命、視任務如事業、視口碑如人品。銀穗的團隊是學習型的團隊,我們必須加大員工的培訓和素質提升教育。每個人必須管理好自己的時間,每天安排學習時間,鉆研業務努力提高自己服務能力。希望我們銀穗每個人都是品牌,你對客戶的服務代表著銀穗品牌,所以崇尚的工匠精神和具備職業操守是讓銀穗能走多遠的關鍵。銀穗企業也就是為大家搭建大舞臺,讓每一個人為社會發光發熱,為客戶創造價值最大化。《中庸》中說“人者仁也,親親為大”。銀穗企業要對每一個員工像父母對待孩子一樣的包容疼愛,銀穗家人之間像自己兄弟姐妹一樣互助關愛,銀穗人對待客戶像親人一樣的微笑真誠,我們共同善待身邊的每一個人,沒有了虛偽、沒有了謊言、沒有了猜測,沒有了等級,我們在企業日日夜夜的相伴,到兩眼昏花時還能一起相守,那樣的未來生活是多么美好幸福!
百年精耕財稅事業:過去二十二年,櫛風沐雨,不忘初心;我們重視商譽,信守承諾,用心服務,竭誠為客戶創造價值;他熱心公益,關注民生,積極投身公益事業,為災區捐款捐物,這些年為扶貧及疫情防疫捐贈數以萬計。我們銀穗人要敢為人先,執著追夢,伴隨著大數據、人工智能等互聯網技術的不斷發展,立志要把技術服務領先的財稅品牌,打造成為中國財務外包行業發展的一面旗幟。
吸行業精華塑百年銀穗:銀穗相信學習改變命運,專業成就未來。努力成為中國知名的財稅一站式服務平臺,我們努力成為行業的一面旗幟。我們提出“用心服務,為客戶創造價值”的服務理念,做到盡善盡美。價值觀的核心是基于客戶賦予的信任,讓我們肩負著使命和責任。銀穗不斷擁抱變化,運用人工智能等數字化信息技術服務中小企業,致力于打造領先的全國中小企業財稅綜合服務平臺,成為新疆首家服務型資本市場上市企業,全國著名財稅服務品牌!